這里中東石材http://www.stonebuy.com/市場http://www.stonebuy.com/enterprise/FuJian/QuanZhouShi.html指的是出產石油的中東國家，在這里設計、生產、施工、售后服務一條龍的承接石材http://www.stonebuy.com/工程才是主要競爭力。因為這些國家的特點是勞動力嚴重不足。石材http://www.stonebuy.com/的需求量非常大，但是安裝石材http://www.stonebuy.com/的技術工人和組織石材http://www.stonebuy.com/工程的工程技術人員嚴重匱乏，因此服務一條龍才具有競爭力。
　　要想在中東石材http://www.stonebuy.com/市場http://www.stonebuy.com/enterprise/FuJian/QuanZhouShi.html上如魚得水，就得儲備從事國際貿易http://www.stonebuy.com/trade/的經營人才、石材http://www.stonebuy.com/工程的二次深化設計人才、石材http://www.stonebuy.com/工程的項目經理、石材http://www.stonebuy.com/工程的工程技術人員、石材http://www.stonebuy.com/工程的施工技術工人、石材http://www.stonebuy.com/工程的后勤保障人員等等，全套的石材http://www.stonebuy.com/工程人才班子。
　　這個市場http://www.stonebuy.com/enterprise/FuJian/QuanZhouShi.html的特點就決定了對石材http://www.stonebuy.com/企業http://www.stonebuy.com/enterprise/的涉足門檻大大提高了一步，達不到一條龍服務境界的企業http://www.stonebuy.com/enterprise/，最多可以出口http://en.stonebuy.com/一點微利的石材http://www.stonebuy.com/產品http://www.stonebuy.com/sample/，決不可能在這個市場http://www.stonebuy.com/enterprise/FuJian/QuanZhouShi.html上叱咤風云。
　　但是即便是國內工程市場http://www.stonebuy.com/enterprise/FuJian/QuanZhouShi.html，又有幾家石材http://www.stonebuy.com/企業http://www.stonebuy.com/enterprise/能夠做到這一點的?有的老板可能想的很簡單：我有錢可以請人才嘛。拿著錢到哪里去請?要搭配一套乃至更多套這樣的班子，談何容易。
　　行之有效的辦法就是培訓，石材http://www.stonebuy.com/界系統的培訓平臺眾望所歸、呼之欲出。筆者將率先打起這桿大旗，搭建起這個培訓平臺，為中國http://www.stonebuy.com石材http://www.stonebuy.com/人闖入國際工程市場http://www.stonebuy.com/enterprise/FuJian/QuanZhouShi.html逢山開路、遇水搭橋。